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北京市建筑業(yè)聯(lián)合會關于“營改增”15個月的調研報告

發(fā)布人:管理員    時間:/2017-12-11/    閱讀:4281

自2016年5月1日起,全國建筑業(yè)邁入營業(yè)稅改增值稅的試點行列,屈指算來,已經有15個月的時間了。

15個月來,營改增的實施情況和效果如何?根據(jù)中國建筑業(yè)協(xié)會的部署,北京市建筑業(yè)聯(lián)合會先后在北京選擇了19家企業(yè)和3個建筑業(yè)協(xié)會進行調研。這19家企業(yè)均為建筑施工企業(yè);3個協(xié)會包括2個區(qū)級建筑業(yè)協(xié)會、一個市級建筑專業(yè)協(xié)會。

調研中的企業(yè),均是通過廣播電視、報刊網絡、財稅培訓及業(yè)務實踐等途徑,不斷加深對營改增政策及做法的了解,并按照增值稅的有關政策,進行了增值稅的計算與交納工作。

這次調研,了解到值得關注的情況如下。

一、企業(yè)稅負,說法有三

(一)約三分之一的企業(yè)反映“稅負降低了”

約三分之一(即31.3%)的企業(yè)反映,“降低了稅務負擔”。

這里有駐京央企、市屬集團公司和冶金建設在京企業(yè)等。他們得以降低了稅務負擔,原因有二。

1、企業(yè)重視,管控得力。對營改增,從領導到職工,從經營到管理,從采購到項目,都有廣泛的共識和可行的舉措。企業(yè)采購環(huán)節(jié)規(guī)范化,抵扣環(huán)節(jié)控制得力。實行增值稅后,企業(yè)的稅負同比營業(yè)稅降低0.1%-2%。

2、工程項目運作管理規(guī)范。如北京市重點工程——北京通州區(qū)行政副中心工程,從投資方到市住建委,監(jiān)控嚴格,運作規(guī)范。所以參建的施工總承包和專業(yè)承包單位不敢懈怠,在采購和施工中嚴格把關與管理。據(jù)在此承擔機電專業(yè)分包的某單位介紹,他們在2017年上半年繳納的增值稅,同比營業(yè)稅降低了萬余元。

(二)少數(shù)單位稱“沒有影響”

調研了解到,12.4%的企業(yè)反映,實行營改增后對企業(yè)的稅負“沒有影響”。這樣的企業(yè)有北京馳名企業(yè)和承建政府工程為主的環(huán)保建設企業(yè)。

(三)多數(shù)企業(yè)說“稅負增加”

令人驚嘆的是,超過一半,即56.3%的企業(yè)認為“增加了稅費負擔”。其中23%的企業(yè)反映稅負提高0.1%-5%不等,另33.3%的企業(yè)反映稅負提高了2%-3%。這些企業(yè)中既有央企專業(yè)企業(yè)、市屬集團公司、集團子公司,也有區(qū)屬企業(yè);既有傳統(tǒng)房建企業(yè),也有裝飾裝修企業(yè)、市政工程企業(yè)。企業(yè)中,中小企業(yè)占多數(shù)。

其稅負增加,分析原因有三點。

1、企業(yè)承接的任務規(guī)模小,作業(yè)流動快,使生產成本增加;上下游關系復雜,供貨單位多元化、小型化,涉及增值稅部分難以準確、完整的識別和判定,致使企業(yè)隱形成本和實際成本增加。用于可抵扣的銷項稅額度低、數(shù)量少,致使企業(yè)稅負增加。

2、企業(yè)在京外承攬的工程,地處偏遠,建筑市場不發(fā)達,又缺乏規(guī)范管理。工程所需的砂石料等材料,供應商不能提供進項稅票,致使企業(yè)成本增加,稅負提高。

3、企業(yè)稅負增加,有業(yè)主的因素。國家政策規(guī)定,對2016年5月1日以前的老工程項目,可以按照簡易辦法計稅。但一些業(yè)主從私利出發(fā),要求施工企業(yè)開具11%銷項票,否則不給你預付款或進度款。可是5月1日以前的老工程項目沒有進項稅票。這些業(yè)主的無理和強勢,無形增加了施工企業(yè)的稅負。

4、收取預付款,抬升了稅負!霸鲋刀悓嵭惺湛铋_票就要交稅!蹦硢挝怀薪ǖ闹嗅t(yī)院項目,合同價3.19億元,預付工程款1.8億元。因工程開工不久,銷項稅有1782萬元,但取得的進項稅僅為126萬元。項目當期的稅負高達9.21%,遠遠高于營業(yè)稅稅負。而根據(jù)結算確認的收入僅為2103萬元,實際稅負遠遠低于繳納的稅金。

上述因素,導致企業(yè)稅負增加,不乏有大企業(yè)。以某集團公司為例,自2016年5月1日至2017年5月31日,該集團公司和其子公司(二級公司)中標合同額在1億元以上的項目共52個,合同額198.9億元。已確認銷售額(含稅)37.75億元,銷項稅額3.74億元;扣除分包抵扣后,工程所在地預繳增值稅0.51億元;進項稅額2.49億元;企業(yè)所在地繳納增值稅0.74億元;繳納增值稅共計1.25億元,整體稅負為3.67%,高于營業(yè)稅的稅負。

二、企業(yè)抱怨,辦稅難度大

這是調研中企業(yè)的一致呼聲。其原因,主要如下:

(一)企業(yè)辦理計稅和納稅的專業(yè)人員少。合理的人員比例,尚未形成共識。人少,跑的事不少,既費精力又耗體力。

(二)辦理計稅和納稅的專業(yè)人員的業(yè)務素養(yǎng)岑差不齊。

尤其是分公司和工程項目辦理計稅、繳稅的,有專職的還有幫忙的,“辦瞎事”、“跑冤枉路”是常有的事情。

(三)增值稅規(guī)定了預繳制度。依據(jù)增值稅的規(guī)定:建筑企業(yè)作為一般納稅人,在京外施工收到預付款、進度款后,要到工程項目所在地稅務部門,預繳兩個點的增值稅。每月的15日之前,企業(yè)還要在注冊所在地的稅務所繳納上月的增值稅。中小企業(yè)一年工程幾十個或成百個,大企業(yè)一年的工程要大幾百甚至上千個。企業(yè)稅務專管人員為了繳稅,練了無數(shù)“有用功”,也做了許多“無用功”,“疲于奔命”。

(四)在京跨區(qū)施工,也要辦預繳增值稅。令人不解。

據(jù)企業(yè)同志介紹,北京市財稅部門曾一度規(guī)定“取消跨區(qū)施工預繳增值稅”。但只實行了幾天,就胎死腹中了。明明是減輕企業(yè)負擔之舉,不知何故執(zhí)行不下去。

三、企業(yè)走出去,遭遇不同對待

企業(yè)走出去拓展,是經濟新常態(tài)下行業(yè)發(fā)展的新動態(tài)。北京建筑企業(yè)“外向度”在全國最高,將近70%,也就是說北京建筑業(yè)總產值的三分之二是在京外創(chuàng)造的。而全國建筑業(yè)企業(yè)的平均外向度卻是25%。

(一)不同地區(qū),尺度不一

調研中,35.2%的企業(yè)反映,營改增在不同地區(qū),執(zhí)行尺度不一致。一些企業(yè)還遇到發(fā)票、資金、業(yè)務“三流一致”問題。一些省的不同縣區(qū)稅務局繳稅流程、繳稅時限不統(tǒng)一;專管員業(yè)務不精;納稅咨詢電話不暢通。

(二)建材市場不規(guī)范。企業(yè)購買的地材和部分其它建材,索不到進項稅票,導致企業(yè)成本增加,稅負增加。該現(xiàn)象在中西部欠發(fā)達地區(qū)最普遍。面對這種情況,企業(yè)很無奈。不在此地購買,到其它市場規(guī)范的地方購買,不是不可以,只是增加差旅費和運費,一樣增加工程成本。

四、企業(yè)就業(yè)人數(shù)無明顯變化

實行營改增初期,有一種說法:營改增的實行,將會推動市場規(guī)范化的運行,將會促使建筑行業(yè)重新洗牌。據(jù)北京市住建委2017年《白皮書》透露,北京建筑企業(yè)的個數(shù)沒有明顯變化。調研中了解到,營改增后,企業(yè)就業(yè)人員數(shù)量變化也不明顯。17.6%的企業(yè),就業(yè)人員有所增長;23.5%的企業(yè),就業(yè)人員略有減少。

五、沒有享受增值稅減免待遇

營改增新政,將一般納稅人的標準定為500萬元。82.3%的企業(yè)認為,“這一標準合理”。只有兩家小型企業(yè)認為標準過高。

了解的17家企業(yè)中,有15家企業(yè)反映“沒有享受到增值稅減免待遇”。

六、納稅成本有增有減

調研了解到,推行營改增后,50%的企業(yè)納稅成本增加了。主要原因有三,一是納稅程序復雜,二是添置必須設備,三是人員培訓費用增加,四是該要的進項稅票,沒有要到。

另有18.8 %的企業(yè)反映,納稅成本減少。還有31.2%的企業(yè)反映,納稅成本沒變化。

七、稅務部門需提高工作質量

(一)企業(yè)要求,稅務機關應拓展服務范圍,提高服務質量。多做有利于企業(yè)發(fā)展,為“答疑解惑”,“保駕護航”的工作。建議:

1、增加微信推送服務,及時推出和更新政策解讀、辦法解析等。

2、為企業(yè)提供優(yōu)質的咨詢、指導服務。取消在京跨區(qū)實行的預繳制度,切實減輕企業(yè)負擔。

3、參照住宿業(yè)“三流一致”的處理,發(fā)文明確只要滿足開具發(fā)票方、供貨方、收款方信息一致即可,不應必須要求付款方和合同購買方信息一致。

4、調整規(guī)定,支持行業(yè)協(xié)會工作。服務、培訓、指導,是協(xié)會的重要業(yè)務。為了鼓勵支持協(xié)會工作,應在目前開票限額1萬元的基礎上,在票數(shù)不減少的情況下,適當增加開票額度。

八、企業(yè)必須強化內功

通過調研我們認為,企業(yè)在營改增后,發(fā)生的變化,遇到的問題,是客觀存在的。這里既有客觀的因素,企業(yè)無力解決的問題,也有主管因素,就是企業(yè)自身問題導致的。是企業(yè)現(xiàn)有認知水平、企業(yè)現(xiàn)有投入水平的必然結果。

令人可喜的是,在實行增值稅后的大環(huán)境下,有三分之一實現(xiàn)了減負。他們的經驗,對眾多企業(yè)來說,是可以學習、參考和借鑒的。即便是業(yè)主的無理和強勢,也不是沒有辦法。我們認為,一是可以通報給國稅局,請他們出面干預,是可以解決的。二是,留存證據(jù),竣工結算處理。三是利用法律的武器,保護自己的合法權益。

其實更主要的,企業(yè)必須在管理規(guī)范化和精細化上下功夫。不斷加深對增值稅政策和實際操作環(huán)節(jié)、要義的理解和運用能力。不斷提高管理團隊、項目團隊的綜合素養(yǎng),提高對增值稅政策、抵扣管理、繳稅工作等認知水平與實操能力。依靠自身的實力,讀好、寫好增值稅這篇大文章,舍此沒有好的出路。(執(zhí)筆:北京市建筑業(yè)聯(lián)合會 劉國柱 姜婉婷)

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